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Slater_DH

Umstellung eines Riester 1.0 Vertrages auf Altersvorsorgedepot

Empfohlene Beiträge

B2BFighter
vor 10 Stunden von Muigi:

Die Umstellung auf das neue Fördersystem ist keine Vertragsänderung! Schließlich waren Beitragsanpassungen wegen Gehaltserhöhung (die 4% vom Brutto mussten es ja maximal sein für die volle Zulage) bisher auch keine Vertragsänderung.

 

Ich habe meiner Versicherung auch bereits den Wunsch auf Umstellung zum 1.1.2027 angekündigt und eine Bestätigung erhalten, dass es in ihrem System hinterlegt ist (da musste ich aber 1mal nachhaken per Einschreiben, weil die mir natürlich erstmal ihren sauteueren Schmarrn aufquatschen würden, der noch nicht mal in den Startlöchern steht). Siehe dazu meinen Thread "klassische Riesterrente".

 

Die neue Förderung ist maximal 1800 Euro Eigenbeitrag p.a. und vom Staat kommt dann 540 EUR oben drauf. Also fließt insgesamt 2340 EUR p.a. in den Vertrag, was selbstverständlich mit dem bei Vertragsbeginn feststehenden Garantieziens (bei mir 2,75%) abzüglich Kosten verzinst wird. Und wie gesagt: Eine Vertragsänderung ist das nicht!

 

Das stimmt so nicht. Bei der Debeka wurden bei bestimmten Riester-Altverträgen ab 2017 gerade Erhöhungen der Eigenbeiträge nicht mehr mit dem ursprünglich vereinbarten Garantiezins verzinst, sondern mit einem deutlich niedrigeren Rechnungszins zum Zeitpunkt der Erhöhung. Der bereits bestehende Beitrag blieb dagegen mit dem ursprünglichen Rechnungszins erhalten.
Die Debeka hat die Erhöhung des Eigenbeitrags dabei als neuen ergänzenden Vertragsabschluss behandelt. Für den bisherigen Beitrag und die bis dahin vereinbarten Zulagen galt weiterhin der alte Rechnungszins, während für den Erhöhungsbetrag der neue Rechnungszins angewendet wurde. 
Das ist also gerade ein Beispiel dafür, dass eine Änderung der Einzahlung nicht einfach nur eine normale Beitragsanpassung ohne Änderung der Vertragsbedingungen war. Die Auswirkungen waren vielmehr unmittelbar auf die garantierte Verzinsung der zusätzlichen Beiträge bezogen.
Deshalb würde ich die Aussage „Beitragsanpassungen wegen Gehaltserhöhung waren bisher auch keine Vertragsänderung“ so nicht stehen lassen. Sie unterschlägt den entscheidenden Unterschied zwischen dem bereits bestehenden Vertragsbestand und später hinzukommenden Beitragsanteilen.


Und genau deshalb ist auch die jetzige Umstellung auf das neue Fördersystem differenzierter zu betrachten: Die Frage ist nicht nur, ob formal der Vertrag geändert wird, sondern zu welchen Rechnungsgrundlagen die künftig zufließenden Beiträge und Zulagen behandelt werden.

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Muigi
· bearbeitet von Muigi
vor einer Stunde von B2BFighter:

Das stimmt so nicht. Bei der Debeka wurden bei bestimmten Riester-Altverträgen ab 2017 gerade Erhöhungen der Eigenbeiträge nicht mehr mit dem ursprünglich vereinbarten Garantiezins verzinst, sondern mit einem deutlich niedrigeren Rechnungszins zum Zeitpunkt der Erhöhung

@B2BFighter ich bin selber nur Laie, darum habe ich mal selber kurz recherchiert, und bin auf folgenden Artikel gestoßen:

https://www.test.de/Riester-Rente-Riester-die-grosse-Analyse-5767485-0/

dort ist zu finden:

Zitat

Die Debeka muss in einem Riester-­Vertrag den bei Vertrags­abschluss zugesagten Garan­tiezins auch für die eigenen Erhöhungs­beiträge von Kunden gewähren. Dies entschied das Ober­landes­gericht Koblenz

...

Womöglich lohnt es sich auch, einen Anwalt einzuschalten.

 

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Bolanger
vor 17 Stunden von Bolanger:

Gibt es Meinungen dazu, ob sich eine Umstellung für einen Gerinverdiener lohnt, der mit der Minimaleinzahlung von 60 EUR 175 EUR + 2x300 EUR Förderung bekommt?

und

vor 16 Stunden von Muigi:

Füttere doch mal eine KI, die macht da echt gute Aussagen darüber.

passte nicht zusammen. Mein prompt war so schlecht, dass die KI zu viele Faktoren vergessen hat. Also  selbst rechnen unter folgenden Annahmen: Steuersätze Ein- und Auszahlung von 42%, Wertverdopplung im Depot, Riester-Wert bleibt gleich, da sich Kosten und Zinsen ausgleichen.

 

1.) AVD:

1800 EUR vom Giro führen zu 2940 EUR Depoteinzahlung (540+2x300 Förderung) -> 95 EUR Steuererstattung wegen 42% Steuersatz (1705 EUR netto-Belastung) -> Wertverdopplung auf 5880 EUR -> 42% Steuern auf Depotwert sind 2470 EUR -> netto-Auszahlung ist 3410 EUR   

 

2.) Riester plus freies Depot

2a Riester: Riester mit 60 EUR bespart, dazu 775 EUR Förderung -> 835 Riester-Einzahlung -> keine zusätzliche Steuererstattung, da Förderung > Steuererstatung -> 835 EUR Vertragswert müssen mit 42% versteuert werden -> 484 EUR netto-Auszahlung

2b freies Depot: 1645 EUR Einzahlung (1705 EUR netto aus AVD abzgl. 60 für Riester) -> Wertverdopplung auf 3290 EUR -> Wertzuwachs zu 25% versteuert (411 EUR Steuern) -> 2879 EUR netto Auszahlung

 

Vergleich:

AVD: 3410 EUR netto Auszahlung

Riester+freies Depot: 3363 EUR netto-Auszahlung

 

Ich muss zugeben, dass ich überrascht bin. Die unbekannten Variablen wie geringerer Steuersatz in der Auszahlungsphase und Wegfall der Abgeltungssteuer würden den Vorteil des AVD noch erhöhen. Selbst wenn man die Steuersätze auf 30% runter nimmt gewinnt das AVD mit 4116 EUR netto-Auszahlung ggü. 3630 EUR aus Riester + Depot. Erst bei steigendem Steuersatz in der Auszahlungsphase schlägt die Rechnung um. 

  

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Heidelbärger

Das heißt ich kann mit meinem Debeka Altvertrag (von 2004) unter Beibehaltung aller Konditionen auf die neue erhöhte Förderung umsteigen und somit gemäß der Vertragsbedingungen meinen Riester Vertrag bereits ab 60 Jahren in Form einer lebenslangen Rente abrufen  (förderungs- und steuerunschädlich)

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satgar
vor 1 Minute von Heidelbärger:

Das heißt ich kann mit meinem Debeka Altvertrag (von 2004) unter Beibehaltung aller Konditionen auf die neue erhöhte Förderung umsteigen und somit gemäß der Vertragsbedingungen meinen Riester Vertrag bereits ab 60 Jahren in Form einer lebenslangen Rente abrufen  (förderungs- und steuerunschädlich)

Nein. Mit der neuen Förderung geht das Endalter 65 einher.

 

Neue Förderung mit Abruf ab 60, ist nicht.

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moonraker
vor 4 Stunden von Bolanger:

[..] Also selbst rechnen unter folgenden Annahmen: Steuersätze Ein- und Auszahlung von 42%, Wertverdopplung im Depot, Riester-Wert bleibt gleich, da sich Kosten und Zinsen ausgleichen.

Geringverdiener passt nicht zu 42% Steuersatz.

Der alte Riester hat bei Geringverdienern eine höhere Förderquote durch die Zulagen.

Also nochmal selbst rechnen!

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Bolanger
vor einer Stunde von moonraker:

Geringverdiener passt nicht zu 42% Steuersatz.

Für die Zahnarztgattin, die nur 1h pro Woche in der Praxis aushilft schon....

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